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招聘办法
1、报名
(1)本次报名采用电子邮件或邮寄的方式，请将如实、完整的个人简历(附个人照片)及其他相关材料的扫描件发送至电子邮箱hrspsedu@163.com，也可邮寄至上海市浦东新区沈家弄路700号人力资源与安全保卫处收 邮编：200135。
(2)报名期限为即日起至2015年11月15日止。
2、资格审查
收到的应聘材料和邮件，由人力资源部门进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到面试通知，未入围者恕不另通知。
3、面试
人力资源部门组织应聘人员的资格复核和初试。根据招聘职数，按照不低于1:3的比例，择优确定复试人员名单。由校领导班子成员组成专家面试小组对复 试人员的综合能力进行考核并予以打分排名。面试主要测试应聘人员的相关岗位专业知识、业务能力和综合素质，采取试讲、结构性提问、情景模拟、实际操作等多 种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官做补充性提问。
4、体检
按照面试成绩计算出总成绩，总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
5、考核
由上海市医药学校组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。
6、拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
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